時評丨經營提質:向低效宣戰 向市場進擊
來源: 時間:2026-03-12 18:10:00 瀏覽:0次
序:一場會議定方位,六大工程啟新程。3月10日,市城投集團2026年工作會議暨“三新一平臺”推進會落下帷幕。這場開年大會傳遞出的最強音,就是六大工程的全面啟動。從“城市建設者”向“城市綜合運營商”“產業發展服務商”深度轉型——這不是一句口號,而是一場必須打贏的硬仗。六大工程,正是破局突圍的關鍵抓手:對標學習打開視野,經營提質夯實根基,優化投資布局未來,招商賦能盤活資產,安全守護兜牢底線,全員考核激活隊伍。六者環環相扣,缺一不可。
即日起,我們將逐一解讀這六大工程,看城投如何以務實舉措推動發展質效全面躍升。
當改革號角全面吹響,經營提質早已不是可選項,而是決定集團生存發展的必答題。2027年全面“退平臺”、2028年底存量債務清零,曾經穩如泰山的依靠正在后撤,留給我們的不再是安逸的溫室,而是優勝劣汰的市場賽道。時代變了,規則換了。再抱著舊思維、守著舊模式、等著舊扶持,等待我們的只有被淘汰的結局。
回歸企業本源,首要就是回歸經營本質。資金是企業存續的血脈,政策輸血終有窮盡,自我造血方為長久。一個不會經營、不能盈利的市場主體,終將在競爭中失去立足之地;一支安于現狀、坐等扶持的隊伍,也必將在改革浪潮中被徹底洗牌。能不能活下去、能活得多好,決定權不在政策、不在外部,而在我們手中,刻在經營能力的強弱里。
盤活存量,是向沉睡資產亮劍。資產不是裝點報表的符號,而是支撐發展的核心資源。長期以來,部分資產閑置、配置錯位,成為制約集團發展的沉疴頑疾。4月底前完成資產清查“回頭看”,全面納入系統管理、嚴控新增采購臺賬,這不是走過場的排查,而是動真碰硬的家底大盤點。要堅持“一資一策”,能用則用、不用則售、不售則租、能融則融,以月度戰報晾曬成效、以紅黑榜壓實責任,讓每一筆資產都活起來、賺起來,把沉默的資源轉化為涌動的現金流。
拓展增量,是向市場藍海進軍。從“坐商”到“行商”,一字之變,折射的是發展理念的徹底革新。“坐商”守株待兔,守著一畝三分地得過且過,最終只會坐吃山空;“行商”主動出擊,在產業鏈延伸中挖掘商機,在市場競爭中搶占先機,方能開辟新賽道、培育新動能。年終考核只聚焦兩大指標:新增現金流規模、新業務利潤貢獻。市場不相信苦勞,只認可功勞;不同情平庸,只崇尚實干。唯有放下幻想、沖向市場,才能闖出一片新天地。
嚴控成本,是向虧損病灶開刀。虧損是企業肌體上的出血點,長期失血必將拖垮全局。虧損企業減虧專項行動,絕非喊口號,而是動真格:所有虧損子公司限期制定減虧方案,三年未達標者堅決予以解散、人員分流。對低效虧損板塊的姑息,就是對集團未來的透支。不養虧損企業、不養低效業務、不養躺平人員,這是不可逾越的鐵律。
經營提質,提的是經營能力,鑄的是生存底氣。這場刀刃向內的自我革命,沒有旁觀者。當每一處資產都釋放價值,每一項業務都創造收益,每一個人都扛起責任,集團才能真正挺直腰桿、自立自強。
告別依賴,方能自立;丟掉幻想,方能自強;深耕經營,方能自救。向低效宣戰、向市場進擊,我們才能在轉型浪潮中劈波斬浪,書寫集團高質量發展的嶄新篇章。
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